Sandra Vanderlieb - Coaching für Führungskräfte in Karlsruhe

Slide 1

Stärkenfokussierung in der persönlichen Entwicklung

Stärken-fokussierung in der persönlichen Entwicklung

Coaching | Entwicklung | Wachstum

"Mit Begeisterung und positiver Einstellung gestalte ich deinen Erfolg aktiv mit."

Stärkenfokussierung in der persönlichen Entwicklung

Coaching | Entwicklung | Wachstum

"Mit Begeisterung und positiver Einstellung gestalte ich deinen Erfolg aktiv mit."

„Ich bin die, die dich weiterbringt und Unternehmen stärkt”

Sparringspartner für Führungskräfte

Führung kann so einfach sein und Spaß machen. Herausforderungen kommen täglich und nehmen keine Rücksicht auf die eigene Agenda. Die Frage ist, wie gehst du damit um?

Sei offen und neugierig, dann begleite ich dich auf deinem Weg deine Stärken auszubauen und als Mensch und Führungskraft zu wachsen.

Stärkenfokussiertes Führungskräfte Coaching

Stärken-fokussiertes Führungskräfte Coaching

Weshalb ist die Fokussierung auf Stärken so wichtig? Wenn wir in unseren Stärken unterwegs sind, können wir Höchstleistung erbringen und Dinge mit positiver Energie umsetzen. Stärken sind dein Motor für persönliche Entwicklung und Wachstum.

Im Coaching identifizieren wir deine Stärken und klären wie sie dich weiterbringen können und du sie einsetzen kannst.

Durch Fragen, Denkanstöße und veränderte Sichtweisen gebe ich dir Impulse um dein Anliegen zu bearbeiten und zu lösen. Dadurch kannst du dich entwickeln, Sicherheit für deinen Führungsalltag gewinnen und die aufkommenden Herausforderungen immer besser meistern.

Ich arbeite lösungsorientiert mit einem klaren Fokus in Richtung Zukunft.

Systemisches Coaching

Im Systemischen Coaching geht es darum, neue Perspektiven einzunehmen, Strategien zu erarbeiten und diese ins eigene Handeln zu integrieren.

Der systemische Ansatz hilft dabei andere Blickwinkel einzunehmen und dadurch neue Lösungsmöglichkeiten zu erhalten. Der systemische Ansatz fließt in jedem Coaching mit ein und gibt neue Impulse durch veränderte Sichtweisen.

Ablauf

Kennenlerntermin buchen

Buche deinen unverbindlichen Kennenlerntermin um mehr über eine mögliche Zusammenarbeit zu erfahren.

Kennenlern-Call

In einem 30-minütigen Call lernen wir uns kennen. Du schilderst mir dein Anliegen und ich erkläre dir wie ich arbeite und eine mögliche Zusammenarbeit aussehen kann. Danach entscheiden wir, ob wir gemeinsam an deinem Anliegen arbeiten.

Angebot

Wenn wir uns für eine Zusammenarbeit entscheiden, sende ich dir ein Angebot zu. Nach deiner Bestätigung steigen wir in die Zusammenarbeit ein.

Auftragsklärung

Was treibt dich um. Hier geht es darum, dein Anliegen besser zu verstehen und einordnen zu können. Nach der Auftragsklärung können wir im Coaching durchstarten.

Coaching

Eine Coachingeinheit dauert zwischen 90-120 Minuten. Durch Fragen und Interventionen bringe ich dich deinem Ziel näher. Die Anzahl der Coachingeinheiten ist abhängig von deinem Anliegen.

Fragen?

Wenn du auf der Suche nach einem authentischen Partner auf Augenhöhe bist, freue ich mich auf deine Kontaktaufnahme.